- Home
- Nasze usługi
- Rekrutacja i rozwój talentów
- Systemy wynagrodzeń
REKRUTACJA I ROZWÓJ TALENTÓW
Systemy wynagrodzeń

OPIS USŁUGI
Na czym polegają Systemy wynagrodzeń
Tworzymy systemy wynagrodzeń oparte na benchmarkingu i zaawansowanych modelach analitycznych. W ramach usługi projektujemy siatki płac zgodne z najlepszymi praktykami rynkowymi, tworzymy systemy premiowe powiązane z realizacją KPI oraz przeprowadzamy audyty istniejących rozwiązań i rekomendujemy usprawnienia.
ODPOWIEDŹ NA TWOJE POTRZEBY
Kiedy warto korzystać z usługi:
Strategia wynagrodzeń
Podczas projektowania strategii wynagrodzeń dla nowych struktur organizacyjnych.
Zmiana systemu premiowego
W sytuacji restrukturyzacji systemu premiowego lub motywacyjnego.
Zwiększenie konkurencyjności firmy
Aby zwiększyć konkurencyjność firmy na rynku pracy.
POZNAJ NASZ PROCES
Jak realizujemy usługę
Audyt
Analizujemy obecny system wynagrodzeń i identyfikujemy luki.
Projektowanie
Tworzymy modele wynagrodzeń i premiowania.
Wdrożenie
Wspieramy firmę w komunikacji zmian i szkoleniu menedżerów.


KPI
Kluczowe wskaźniki efektywności
Poprawa pozycji firmy w rankingach pracodawców
Wzrost satysfakcji pracowników z wynagrodzeń
Jakość kandydatów
DLA KOGO
Obsługiwane branże
Nasze marki
KONTAKT
Chcesz znaleźć najlepszych pracowników i usprawnić procesy HR w swojej firmie?
Porozmawiajmy na temat możliwości. Uzupełnij formularz, a my odezwiemy się do Ciebie w ciągu 24 godzin.