HR UNBOXING x TalentPoint – automatyzacja, która odciąża HR
Aby HR mógł skupić się na budowaniu zaangażowania i strategii, konieczne jest wyeliminowanie żmudnej, papierowej biurokracji z obszaru tzw. twardego HR-u. Jak usprawnić ten obszar, odciążyć ludzi, zdigitalizować i zautomatyzować całość przy pomocy narzędzia worktech i sztucznej inteligencji? W rozmowie z cyklu HR Unboxing o tym, jak TalentPoint odpowiada na rosnące wymagania prawne i operacyjne działów HR, opowiadali: Katarzyna Podolska i Marek Deręgowski.
Dzięki temu materiałowi:
Odkryjesz, jak nowoczesne narzędzia HR tech, w tym e-podpisy, e-teczki pracownicze i inteligentny obieg dokumentów, usprawniają codzienną pracę, eliminując żmudne, powtarzalne zadania i pozwalając zespołom skupić się na działaniach strategicznych.
Dowiesz się, jak technologia, a zwłaszcza system TalentPoint, pomagają przygotować organizację na nadchodzące zmiany prawne i nowe obowiązki raportowe, minimalizując ryzyko błędów.
Poznasz praktyczne przykłady wykorzystania sztucznej inteligencji (AI) w HR – zarówno do przyspieszania codziennych zadań, jak i do analizowania danych pracowniczych wspierających trafniejsze decyzje biznesowe.
Przekonasz się, gdzie konkretne funkcjonalności TalentPoint dają odczuwalną przewagę biznesową i w jaki sposób technologia może poprawić efektywność Twojego działu kadrowo-płacowego.
