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Agentur für Arbeit – Suwałki

LeasingTeam ist eine erfahrene landesweite Arbeitsvermittlungsagentur, die auch Suwałki abdeckt. Eine unserer Spezialisierungen ist die Zeitarbeit. Wir helfen sowohl Arbeitnehmern als auch Arbeitgebern, die bestmöglichen Bedingungen zu erhalten.Das Spektrum unserer Dienstleistungen ist sehr breit gefächert und in dieser Hinsicht übertreffen wir traditionelle Arbeitsagenturen. Wir bieten unter anderem Unterstützung bei der Festanstellung, der Suche nach Mitarbeitern im Ausland, der Organisation von grenzüberschreitenden Geschäftsreisen sowie der Abwicklung von Prozessen wie Buchhaltung, Logistik, HR und Payroll, Marketing, Vertrieb und IT im Rahmen des Outsourcing. Wir laden Sie ein, mit der umfassendsten Agentur in Polen zusammenzuarbeiten!
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ZEITARBEIT ZAHLT SICH AUS

Arbeitsamt Suwałki
– Angebot für Leiharbeitnehmer

Zeitarbeit spielt auf vielen lokalen Märkten, wie z.B. Suwałki, eine äußerst wichtige Rolle. Die Wahrnehmung in Polen hat sich im Laufe der Jahre stark verändert. Heute ist es aus der Sicht vieler Menschen die optimale Wahl, da die Arbeitszeiten nicht atypisch sind und ein wirklich wettbewerbsfähiges Gehalt zur Verfügung steht.

WIR HANDELN VOR ORT

Arbeitsagentur zur Unterstützung von Unternehmen in Suwałki

Suwałki ist Sitz vieler Unternehmen, von denen ein bedeutender Teil in saisonalen Industrien tätig ist. Wann immer lokale Unternehmen Hilfe bei der Organisation einer effizienten Rekrutierung von Leiharbeitnehmern benötigen, reagiert die Zeitarbeitsfirma LeasingTeam auf ihre Bedürfnisse. Deshalb gewinnen wir gute Meinungen unter den Unternehmern in Suwałki.

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Mehr als eine klassische Arbeitsvermittlung
– ein umfassendes Angebot von LeasingTeam

LeasingTeam ist einer der Marktführer unter den Arbeitsagenturen, und gute Meinungen über uns resultieren aus einem breiten und vielfältigen Angebot, auf das Unternehmer auch in Suwałki zählen können.

Entdecken Sie alle unsere Dienstleistungen

Rekrutierung und Entwicklung von Talenten Eine effektive Rekrutierung, die richtigen Mitarbeiter und funktionierende HR-Prozesse sind entscheidend für die Effizienz des Unternehmens. Erfahren Sie mehr über unsere Dienstleistungen und erfahren Sie, wie wir Ihr Unternehmen in diesem wichtigen Bereich unterstützen können. Weitere Informationen
Zeitarbeit Ein breites Spektrum an Zeitarbeitsdienstleistungen ermöglicht es Ihnen, sich flexibel an die Geschäftsrealitäten anzupassen. Erfahren Sie mehr über unsere Dienstleistungen in diesem Bereich und erfahren Sie, wie wir Ihr Unternehmen unterstützen können. Weitere Informationen
Grenzüberschreitende Entsendung von Arbeitnehmern Ihr Unternehmen, das in der EU tätig ist, kann sich mit der Unterstützung von Mitarbeitern, die von uns aus Polen entsandt werden, entwickeln. Sehen Sie, welche Lösungen wir anbieten. Weitere Informationen
IT-Ressourcen und -Lösungen Gut funktionierende und gut ausgebaute IT-Strukturen sind entscheidend für das Funktionieren von Unternehmen. Lernen Sie unsere Dienstleistungen kennen und sehen Sie, wie wir Ihre Organisation in diesem Bereich unterstützen können. Weitere Informationen
Beratungs- und Analysedienstleistungen Berichte, Analysen, Marktkartierungen sowie Beschäftigungsoptimierungsprozesse – sehen Sie, in wie vielen Aspekten wir Ihr Unternehmen unterstützen können. Weitere Informationen
Legalisierungs-Dienstleistungen Ihr Unternehmen stellt Mitarbeiter aus dem Ausland ein oder benötigt diese? Finden Sie heraus, warum es sich lohnt, uns mit der Prüfung und den Prozessen der Legalisierung von Arbeits- und Visadienstleistungen zu beauftragen. Weitere Informationen
Technologie und KI für HR Ein innovatives HR-System, das die Personal- und Gehaltsabrechnung verbessert, ein KI-Chatbot, eine umfassende Gehaltsabrechnung – erfahren Sie, warum es sich lohnt, unsere HR-Tech-Lösungen zu nutzen. Weitere Informationen
Outsourcing von Prozessen und Funktionen Die Delegation der Verantwortung für ausgewählte Aufgaben oder Tätigkeitsbereiche des Unternehmens an einen Partner ermöglicht es Ihnen, sich auf die wichtigsten strategischen Ziele zu konzentrieren. Erfahren Sie mehr über unsere Dienstleistungen in diesem Bereich und erfahren Sie, wie wir Ihr Unternehmen unterstützen können. Weitere Informationen
FÜR DEN UNTERNEHMER

Vorteile der Zeitarbeit für Arbeitgeber

Schnelle Rekrutierung von Kandidaten

Schnelle Rekrutierung von Bewerbern innerhalb der Nachfrage des Unternehmens

Sorgfältige Auswahl der Kandidaten

Sorgfältige Auswahl der Kandidaten in Bezug auf ihre Fähigkeiten, Erfahrungen und Motivation für die Arbeit, die sie zeigen

Begrenzte Rekrutierungskosten

Reduzierte Rekrutierungskosten durch Übernahme der Verantwortung durch die Agentur

Entlastung der Personalabteilung

Entlastung der Personalabteilung, da sie die Agentur ist, die sich um die Zeitarbeitnehmer kümmert und sie mit Informationen versorgt

Möglichkeit, einen Zeitarbeitnehmer einzustellen

Möglichkeit der Rekrutierung eines Leiharbeitnehmers als Ersatz dank eines verlängerten Vertrags

Personalkosten

Kosten der Beschäftigung von Leiharbeitnehmern, die von der Steuerbemessungsgrundlage abgezogen werden

Begrenztes Risiko

Reduziertes Risiko einer erfolglosen Selbstrekrutierung

NÜTZT

LeasingTeam kümmert sich nicht nur finanziell um seine Mitarbeiter!

Für viele Menschen sind neben einem attraktiven Gehalt im Beruf auch zusätzliche Benefits wichtig. Unsere Agentur stellt sie für einige Positionen zur Verfügung.

Zusätzliche Vorteile für LeasingTeam-Mitarbeiter:

Private medizinische Versorgung – freier Zugang zu den Einrichtungen des LuxMed-Netzwerks

Kranken- und Lebensversicherungen – Vorzugspakete für Mitarbeiter und ihre Familienangehörigen

Sportkarte – freier Eintritt zu den Einrichtungen in Suwałki und im ganzen Land

Für das Unternehmen

Vorteile der Zeitarbeit aus Sicht der Arbeitnehmer:

Attraktives Gehalt
Wenn es in einem Unternehmen, das in der saisonalen Branche tätig ist, eine plötzliche Nachfrage nach Arbeit gibt, können Unternehmen ihren Mitarbeitern mehr bezahlen, um Ausfallzeiten in ihrem Betrieb zu vermeiden
Stabilität
Die Informationen über die Unsicherheit der Zeitarbeit sind definitiv übertrieben. Sobald ein Mitarbeiter seine Tätigkeit in einem Unternehmen beendet, wird er in der Regel sofort an einen anderen Arbeitgeber verwiesen
Flexibilität
Für Menschen, die das Geldverdienen mit anderen Verpflichtungen wie Familie oder Ausbildung verbinden, ist diese Arbeitsform die optimale Wahl. Dank ihm können sie ihre Zeit flexibel planen und ihren Zeitplan verwalten
Vielfältige Erfahrungen
Die Vielfalt der Zeitarbeit hilft den Mitarbeitern, sich über bestimmte Positionen und Branchen zu informieren, wodurch sie ihren Karriereweg in der Zukunft bewusst wählen können
Versorgen
In den Augen des Gesetzes müssen Leiharbeitnehmer das gleiche Gehalt erhalten wie Personen, die in der gleichen Position fest angestellt sind. Darüber hinaus haben sie Anspruch auf Urlaub oder eine Entschädigung für nicht in Anspruch genommenen Urlaub
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